Un accompagnement sur mesure destiné à faciliter
les transitions professionnelles

 

La possibilité pour le candidat de construire une offre de compétences pertinente au regard de son marché mais aussi de son projet.

Le Tremplin professionnel est un programme sur mesure destiné à préparer et accompagner la transition professionnelle d’un cadre/cadre-dirigeant.

Cet accompagnement à forte valeur ajoutée a une double finalité :

  • Pour l’entreprise : Un acte responsable qui facilite les mobilités professionnelles
  • Pour le cadre : Un atout pour optimiser sa trajectoire professionnelle

Le candidat est plongé dans une dynamique de stimulation qui lui permettra de définir, s’approprier et mettre en œuvre son projet efficacement et en ligne avec ses attentes. Cette étape lui apportera une prise de recul nécessaire quant à son expérience actuelle en particulier et à la questionner de manière plus globale.

La possibilité pour le candidat de construire une offre de compétences pertinente au regard de son marché mais aussi de son projet. Cette période de transition constitue aussi pour la personne une réelle opportunité de faire un point d’étape dans sa carrière.

Toutefois une clé essentielle de succès réside dans l’adhésion et la mobilisation du bénéficiaire dans un accompagnement de type coaching et un bon niveau d’autonomie.

Notre conception de la transition professionnelle se fonde sur une double culture :

  • le management de projet
  • le coaching opérationnel

et une priorité :

  • Obtenir des résultats rapides en optimisant la phase préliminaire de diagnostic pour arriver plus vite à l’essentiel ; L’ ACTION